「ワイキューブ」について

生産性を高める時代が到来したようだ。中小・ベンチャー企業を対象にした新卒採用のコンサルティング事業を展開して、急成長を遂げているワイキューブ。同社は、従業員が150人程度の規模の会社にも関わらず、学生の就職希望先会社の人気ランキングで17位に入って

新築大型ビルのオフィス空室率は2.48%まで下がっている。・人が1生で働く時間は8万時間。? 超オシャレオフィスで差別化 ・ワイキューブ 渋谷 人材派遣 安田佳生社長。・ベンチャーなのに'05学生の就職希望ランキング17位 ? 中古オフィス家具販売 ・オフィスバスターズ 秋葉原 天野太郎社長。・都内

11月8日放送されたオフィスを壊せ!〜儲けるための職場改革〜 ★キーワードのみメモ 【イマドキの人気オフィスとは?】 経営コンサルティング会社「ワイキューブ」 【日本一のオフィスを目指せ!】 日本テレコム本社 新オフィスは、完全ペーパーレス、しかも自分たちのデスクもない 【儲かるオフィス 作ります!】

人間は誰しも、長生きしたいと願っているので、人生の短さが強調されている『太く短く』は、選びずらいことが原因です。ワイキューブの安田社長が著書の中で、長く生きるか、短く生きるかは自分では決められないこと。しかし、太く生きるか

オフィスを壊せ!〜儲けるための職場改革〜http://www.tv-tokyo.co.jp/gaia/backnumber/preview051108.html紹介された会社ワイキューブオフィスバスターズ鍋屋バイテック会社J-WAVE明豊ファシリティーワークスソフトブレーン日本テレコムソフトブレーン

人間だったわけです。ガイアの夜明けのオフィスすごかった。ヒルズ系のオフィスはダイジェスト的に放送されたのだが、圧巻は昨日行ったワイキューブのオフィス。ワインが自由に飲めるってどんなだよ(笑)豪華すぎだし。そして、我が尊敬する先輩が今働いていらっしゃる日本テレコムの

うね?まぁ実際に働いてみないとわかんないけど。確かに上下関係や部署間の壁はなくなってクリエイティブにはなりそう。ワイキューブのオフィスはたまげたな(笑)銀行は未来永劫あんなんにはなりそうにないな。明日はあさってのプレゼンの準備のために集まりがあ

ガイアの夜明け オフィスを壊せ!儲けるための職場改革■インパクトのあるオフィス・ワイキューブ(非上場)小さい企業ながら、おしゃれなオフィスで学生の就職希望ランキングで上位絵でも売ってるんですか???・鍋屋バイテック会社(非上場)スポーズジム、ジャグジー、自然■オフィスバスターズ(非

みなさん、今回の「ガイヤの夜明け」観ました?久しぶりに観たんやが、ホンマにおもろかった。時代は働きやすいオフィスっすね。ワイキューブすげえ。明豊ファシリティワークスやべえ。

を買い取り販売するオフィスバスターズ。オフィスの家具等に買取り用のカラーテープをどんどん張って行きます。続いては、企業の採用支援会社 ワイキューブ。ここは170人程度の会社ですが、会社のオフィスにビリヤードにワインセラー、地下バー、ビデオ鑑賞ルームなどを備えています。今やオフィス自体

約9割が、現状把握が必要だが外部調査を実施せず--ワイキューブ調べ 著者: japan.internet.com 編集部 プリンター用 記事を転送 ▼ 2005年10月18日 15:10付の記事 □ 国内internet.com発の記事 株式会社ワイキューブ は2005年10月18日、従業員数200名以下の中小ベンチャー企業経営者400名を対象に、「市場調査に関する意識調査」を

でマイナス成長となった。ベンダー別シェア1位はNEC。また、東芝が対前年同期比19.4%と、ベンダートップ5のうち最も高い伸びを記録した。(1月31日発表)■ ワイキューブ従業員数50人以下の中小ベンチャー企業を対象にした「新卒大学生採用に関する意識調査結果」を発表。約5割が「新卒採用は経営の重要課題」と回答。ただ、実際

年1月下旬に発売。店頭実売価格はそれぞれ6万円前後、15万円前後になる見込み■IBS岩手放送、RSSリーダー搭載のInternet Explorer向けツールバー「いわてポータルバー Ver.1.0」を提供■ワイキューブ、就職活動に特化したブログサービス「就活blog」を12/8開始■マイクロソフトなど3社、中小規模企業のIT支援体制を発表。オフィス情報活用ソリューション「スマートビジネスパック」の無料体験セミナーなど開催

出版:サンマーク出版/価格1575円 (本体1500円)─────────────────────────■□■著者プロフィール■□■1965年大阪府生まれ。18歳で渡米、オレゴン州立大学で生物学を専攻。帰国後90年にワイキューブ設立。採用コンサルティング事業を展開。人材を見極める確かなノウハウが支持を受ける。◎この本はで購入できます。コメンテイター/PHP研究所『THE21』編集部 永田貴之1972年、東京都生まれ

多く、仕事内容への言及は少なかった。若手社員の多くは、転職を希望していても具体的にやりたいことは見つかっていないようだと、マクロミルは分析している。関連記事 新卒就職先選びの決めては「働きがい」 ワイキューブの調査によれば、学生が就職先企業を選ぶ際、もっとも重視するのは「働きがいがある」「